QUEM SOMOS

AVENTUS SAÚDE
OCUPACIONAL

A sua melhor escolha!

A Gestão em Saúde e Segurança Ocupacional, além de ser importante é uma obrigação legal. O GRUPO AVENTUS está qualificado para gerir este setor de sua empresa com competência e custo adequado. Nosso Melhor serviço é lhe oferecer tranquilidade.

Podemos realizar dentro de sua empresa os seguintes exames:

Clientes satisfeitos

Clínicas credenciadas

colaboradores

Unidades próprias

PROGRAMAS OCUPACIONAIS

PPRA e PCMSO e muito mais

Programa de Controle Auditivo

É um programa onde se identifica os níveis de ruído de cada funcionário, os protetores auriculares utilizados e se estes são eficientes ou não.

Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho

Tem por objetivo a antecipação, reconhecimento e controle dos riscos e deverá nortear o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais – PPRA. Neste laudo se encontra somente os riscos quantitativos e se estes ultrapassam ou não os limites de tolerância estabelecidos pelas Normas Regulamentadoras.

Semana Interna de Prevenção de Acidentes NR

Anualmente deve ser realizada na empresa uma semana de treinamento voltada para qualidade de vida e prevenção de acidentes. Organizamos e agendamos diversas palestras para o seu evento, promovendo apresentações interativas, com intensa participação dos empregados, sobre os principais temas de prevenção. Criamos o ambiente adequado para o envolvimento dos empregados e o máximo aproveitamento da SIPAT.

Programa de Proteção Respiratória

É um programa onde são identificados os PPM (partes por milhão) dos produtos utilizados pela empresa e se os respiradores são eficientes ou não.

A NR-17 estabelece parâmetros que permitem a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, proporcionando um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente. Incluem aspectos relacionados ao mobiliário, aos equipamentos e condições ambientais do posto de trabalho e à própria organização devendo realizar a análise ergonômica do trabalho (Laudo Ergonômico), avaliando as condições de trabalho conforme estabelecido nesta NR.

Já a Ginástica Laboral é a atividade física orientada, praticada durante o expediente, visando minimizar os impactos negativos oriundos do sedentarismo na saúde do empregado, trazendo grandes benefícios a ele e as empresas como a redução do absenteísmo, aumento da produtividade e maior integração da equipe além da prevenção de LER e DORT.